Praca zdalna – zmiany w roku 2022

Rok 2022 przynosi znaczące zmiany w Kodeksie pracy, a wśród nich wprowadzenie na stale do Kodeksu pracy zdalnej, co było długo wyczekiwane przez pracodawców i pracowników. Wprowadzenie regulacji stało się koniecznością i jest odpowiedzią na trendy rynkowe przejawiające się w potrzebie zapewnienia pracownikom równowagi praca-dom, rozszerzania rekrutacji i pozyskiwania pracowników na terenie całego kraju.

Aby ułatwić Państwu kompleksowe zapoznanie się ze zmianami zapraszamy na 1-dniową konferencję online:

„Praca zdalna – kompleksowe zmiany w 2022 roku” w dniu 14 października 2022 roku

Program

„Wdrożenie zasad pracy zdalnej” – Monika Frączek 

„Obowiązki pracowników i pracodawców w związku z pracą zdalną” – Łukasz Prasołek

„Praca zdalna a BHP” – Karolina Główczyńska-Woelke

„Praca zdalna – aspekty płacowe” – Jarosław Sawicki

„Praca zdalna a systemy informatyczne” – Kamila Jakubowska, Sandra Wardecka

„Aspekty RODO w pracy zdalnej” – Mirosław Gumularz

„Praca zdalna – problematyka RODO w obszarze IT” – Tomasz Izydorczyk

 

Zapraszamy do zapisu na prezentację i zapoznanie się z szczegółowym programem konferencji – https://praktyczneszkolenia.com/konferencja-praca-zdalna-kompleksowe-zmiany-w-2022-roku-14-10-2022/ 😍